Admin

İşten çıkarılırsanız, yapmanız gereken ilk şey iş aramak değildir Bir işe alım uzmanı, gönüllülüğün iş arayanların minnettarlık ve amaç bulmalarına yardımcı olabileceğini söylüyor. Başka birine yardım etmek, zorlu iş avları sırasında yapı ve destek de sağlar. Ağ kurma ve beceri geliştirme çok önemlidir, ancak gönüllülüğünüzü görüşmelerde de tartışabilirsiniz. İşinizi kaybederseniz, dünyanın sonu gibi hissedebilirsiniz. Olası bir merhem: gönüllülük. İşe alım firması Summit Group Solutions'ın CEO'su ve "Leading for Impact" kitabının yazarı Jennifer Schielke, başkalarının neler yaşadığını görmenin yeni işsizlerin kendi sorunlarını değerlendirmelerine yardımcı olabileceğini söyledi. Business Insider'a "Gönüllü olmak için zamanınız varsa, gidin yapın," dedi ve ekledi, "Sizden daha kötü durumda olan birinin yanında oturarak biraz cesaret alın." Schielke, gönüllülüğün minnettarlık bulmanın ve yeni bir rol edinmeye yardımcı olmanın bir yolu olabileceğini söyledi. Gönüllülük, becerilerinizi geliştirmek, bir rol bulmanıza yardımcı olması için ağınızı kullanmak ve özgeçmişinizi güçlendirmek gibi diğer yapılması gerekenlerin yerini almamalı ancak iş aramanın getirdiği stresten bir nebze olsun kurtulmanızı sağlayabilir. Genel işgücü piyasası güçlü kalmaya devam ederken, birçok işveren işe alım yapmak için daha uzun zaman alıyor, bu da bir sonraki adımın ne olacağını bulma arayışının birçok iş arayanın hoşuna gidebileceğinden daha uzun olabileceği anlamına geliyor. Schielke, başkaları için biraz iş yapmaya karar vermenin, çalışma saatleri ortadan kalktığında programınızda bir yapı oluşturmanıza da yardımcı olabileceğini söyledi. "Günlerinizin hala anlamı ve amacı var," dedi ve ekledi, "Bu sizi iyimser tutacak." Schielke, içsel faydaların ötesinde, gönüllülüğün size son rolünüzden bu yana yaptığınız şeyler sorulduğunda bir iş görüşmesinde konuşacak bir şey verebileceğini söyledi. "Bu, karakterinizi sergileyerek kendinizi farklı gösterebileceğiniz bir zamandır," dedi. Yardım için ağınıza başvurun Başkalarına nasıl yardım edebileceğinizi görmenin dışında, yeni işsiz kaldıysanız atabileceğiniz başka adımlar da var. Schielke, işten çıkarılmanın bir şok etkisi yaratabileceği için hesap verebilir kalmanıza yardımcı olacak bir fikir danışmanına sahip olmanın önemli olduğunu söyledi. Son yıllarda teknoloji sektöründeki işten çıkarmalara işaret etti. "Birçok insanın bunun kendileri olacağını düşünmediğini biliyorum" dedi. Durumu konuşabileceğiniz kişilerin olması yardımcı olabilir. Schielke, yeni işsiz kalan kişilerin bazen istediklerini ihtiyaçlarından ayırmaları gerektiğini söyledi. Esnek olmayan ve uzaktan çalışma veya belirli bir maaş alma konusunda ısrarcı olan iş arayanların yeni bir iş bulmaları daha zor olabilir. Schielke, "Gerçek bir gerçeklik kontrolü ve belki de alınması gereken bir parça mütevazılık var" dedi. Ağınızdaki kişilerin yeni bir şey aramanıza nasıl yardımcı olabileceğini düşünmenizi önerdi ve birkaç tıklamayla işlere başvurmanın daha kolay hale gelmesiyle ağların giderek daha önemli hale geldiğini ekledi. Ayrıca, sahte iş ilanları gibi başka engeller de var. "Özgeçmişinizi doğru kişilerin önüne çıkarabilecek biriyle bağlantı kurabilmek veya birini tanıyan birini tanımak çok önemli," diyor Schielke. Metrikleri bir işmiş gibi ayarlayın Schielke, metrikleri bir iş için yaptığınız gibi ayarlamanın faydalı olabileceğini söyledi. Bu, örneğin günde beş kişiyle iletişime geçip kahve içmek için bir buluşma ayarlamak anlamına gelebilir. Ya da belirli sayıda iş ilanını incelemek veya belirli sayıda sorgu göndermek anlamına gelebilir. "Böyle bir pazarda oyalanmam çünkü uzun zaman alabilir," diyor. "İş yerinde alıştığınız ritme girin." Ancak Schielke, başkalarının ihtiyaçlarına odaklanmak için zaman ayırmanın faydasını yineledi. Eğer yapabiliyorsanız birkaç saat ayırmak, maaşınız olmadan tavsiye edilmeyebilecek para bağışına bir alternatiftir. Schielke, "Bu, hayatla hayat arasındaki bağla iyilik yapmanın zamanı olabilir" dedi. Kaynak: BI

Gelişmiş denizaltı, keşfedilmemiş sularda rahatsız edici bir keşifte bulundu, sonra aniden kayboldu Antarktika'nın buzlu derinliklerinde, uluslararası bir bilim insanları ekibi yakın okyanus keşif tarihinin en şaşırtıcı gizemlerinden biriyle karşılaştı. 2024'ün başlarında, Dotson Buz Sahanlığı'nın altındaki deniz tabanını araştırma görevi sırasında, gelişmiş bir otonom denizaltı, bölgeye ilişkin mevcut anlayışı zorlayan bilinmeyen su altı yapıları gibi rahatsız edici bir keşifte bulunduktan sonra iz bırakmadan kayboldu. "Ran": Antarktika'nın sırlarını ortaya çıkaran otonom bir denizaltı "Ran" olarak bilinen kayıp araç, ünlü oşinograf Anna Wallin liderliğindeki iddialı bir keşif gezisinin temel aracıydı. Deniz tabanını hassas bir şekilde haritalama ve buz ile derin akıntılar arasındaki etkileşimleri izleme yeteneği, onu gezegenin en misafirperver olmayan kıtasının sırlarını ortaya çıkarmak için çok önemli hale getirdi. Ancak, çığır açan bir bilimsel görev olarak başlayan şey, hızla gizemli bir yolculuğa dönüştü. 20 fit uzunluğundaki otonom denizaltı “Ran”, aşırı koşullarda çalışmak üzere tasarlanmış son teknoloji çok ışınlı sonar ve gelişmiş sensörlerle donatılmıştı. Araç, 2022'den beri Antarktika buz dinamikleri hakkında kritik veriler sağlıyor, bölgedeki iklim değişikliğinin etkilerine ışık tutan akıntılar ve karmaşık aşınma desenleri tarafından oluşturulan gözyaşı damlası şeklindeki su altı oluşumlarını ortaya koyuyordu. “Ran”, en son görevinde sadece kalın buz tabakasının yaklaşık 620 mil altını keşfetmekle kalmadı, aynı zamanda buzul erime oranlarındaki önemli farklılıkları da belirledi. Bu keşifler, sözde “değiştirilmiş Kutup Çevresi Derin Suyu” (mCDW) gibi derin suların Antarktika buzunun dengesini ve küresel deniz seviyesinin yükselmesi üzerindeki potansiyel etkilerini nasıl değiştirdiğini anlamak için önemlidir. 20 Ocak 2024'te “Ran”, Dotson Buz Sahanlığı'nın altında kritik bir dalış yaparken, kontrol ekibiyle bağlantısı aniden kayboldu. Yerini tespit etmek için yoğun çabalara rağmen denizaltı bulunamadı. Bir denizaltı nasıl kaybolur? Kaybolmasıyla ilgili teoriler, bilinmeyen su altı yapılarıyla çarpışmadan, böylesine düşmanca bir ortamda navigasyon sistemini tehlikeye atabilecek teknik arızalara kadar çeşitli olduğu kadar rahatsız edicidir. Başka bir hipotez, su altı ekipmanlarına olan meraklarıyla bilinen foklar gibi deniz yaşamıyla olası bir etkileşim olduğunu öne sürüyor. Ancak aşırı koşullar ve net ipuçlarının eksikliği, davayı uzmanları zorlayan bir gizem haline getirdi. Kayıptan açıkça etkilenen Anna Wallin, "Antarktika'da çalışmak her zaman zordur, ancak Ran'ın kaybolması, bu engin ve keşfedilmemiş su altı dünyası hakkında ne kadar az şey bildiğimizi çarpıcı bir şekilde hatırlatıyor. Yine de, iklim değişikliğinin etkisini inceleme ve gezegenimizi koruma misyonumuza bağlı kalmaya devam ediyoruz." dedi. "Ran"ın kaybolması, teknoloji ve doğanın hassas bir dengede olduğu Antarktika derinliklerini keşfetmenin içsel risklerini vurguluyor. Aynı zamanda, buzların altında yatan sırlar ve küresel iklimin geleceği açısından kritik öneme sahip bu bölgedeki henüz bilinmeyen olayların etkisi hakkında yeni soruları gündeme getiriyor. Kaynak: AS USA

Kanada'nın ABD'ye Elektrik Vermeme Tehdidi Isınıyor Birçok Amerikalı, Kuzey komşumuzun ve Amerika'nın müttefiklerinden birinin 1909'dan beri ülkemizdeki birçok eyalete büyük bir elektrik tedarikçisi olduğunu yeni öğreniyor. Bu 116 yıl demek. Donald Trump'ın Kanada ve Meksika'ya yönelik tarife tehditlerini artırmasının ardından, Kanadalılar son birkaç haftadır sosyal medya sitelerinde bu bilgiyi paylaşmaya başlayana kadar hiçbir fikrim yoktu; bu, tarifeleri ödediğimiz için tüm Amerika genelinde fiyatları artıracak. Bu, Trump Yönetimi'nin Kanada'dan ithalata %25 tarife uygulamasının 1 Şubat'ta başlaması durumunda Kanada'nın karşılık vereceğini kanıtlıyor. MSN web sitesine göre, Kanada'nın misillemesi birkaç eyalette üretilen elektriğin kesilmesi olacak ve bu kesinlikle Kanada'nın ne kadar sert karşılık vereceğinin bir göstergesi. Kanada'dan elektrik ihraç eden eyaletler, ülkenin üst Ortabatı ve Kuzeydoğu sınırında yer alıyor. ABD Enerji Bilgi İdaresi web sitesine göre, Kanada elektriğini kullanan eyaletler New York, New York City dahil, Kuzey Dakota, Wisconsin, Michigan ve Minnesota'nın Yukarı Ortabatı eyaletleri ve Massachusetts, Connecticut, Maine, Vermont ve New Hampshire dahil olmak üzere New England'ın çoğudur. Net bazda, Kanada elektriğini çoğunlukla New England, New York ve Yukarı Ortabatı eyaletlerine ihraç etmektedir. Kanada ve ABD şebekeleri entegredir ve bu da Kanada'nın büyük bir elektrik tedarikçisi olmasını sağlar. İki ülkenin toplumlarına güç sağlamak için birlikte çalışma konusunda uzun bir geçmişi vardır. Ne karmaşa. New York Post'a göre, Kanada hidroelektrik kullanılarak üretilen enerjinin Amerika'daki en büyük ihracatçısıdır. Kaynak: PopCrush

Bilim insanları, Güneş'in etrafında dönen 'yaşanabilir' gezegeni büyük bir atılımla keşfetti Bilim insanları, Dünya'nın yakınında Güneş'in etrafında dönen yeni bir yaşanabilir gezegen keşfetti. Güneş sistemimizin dışında bir gezegen olan bu dış gezegen, ilk olarak iki yıl önce Oxford Üniversitesi bilim insanı Dr. Michael Cretignier tarafından keşfedildi. Ancak, kurumdaki uluslararası araştırmacılardan oluşan bir ekip, Astronomy & Astrophysics'te gezegen keşfini genişleten yeni bulgular yayınladı. Araştırmacılar, HD 20794 d adlı dış gezegenin, Güneş'imize benzer yakın bir yıldızın "yaşanabilir bölgesi" etrafında döndüğünü ve dış gezegenin dairesel yerine benzersiz bir şekilde eliptik olarak döndüğünü buldular. Bu, dış gezegenin, yüzeyinde yaşamı sürdürmek için gerekli olan sıvı suyu muhafaza edecek kadar yıldızına yakın olduğu anlamına geliyor. Videoyu göremiyorsanız, buraya tıklayın. Ancak bilim insanları, gezegenin yaşama ev sahipliği yapıp yapamayacağını belirlemek için daha fazla araştırma yapılması gerektiğini söylüyor. Araştırmacılar, Dünya'dan tam altı kat daha büyük kütleye sahip olan gezegenin, Güneş sistemimizden yaklaşık 20 ışık yılı uzakta olduğunu buldular. Dr. Cretignier, Şili'deki La Silla Gözlemevi'ndeki Yüksek Doğruluklu Radyal Hız Gezegen Araştırmacısı'ndan (HARPS) arşivlenen verileri analiz ederken astral bedeni keşfetti. HARPS, nesneler tarafından emilen ve yayılan ışığı inceler. Dr. Cretignier, gezegeni, ana yıldızın yaydığı ışık spektrumundaki periyodik kaymaları fark ederek tespit edebildi. Araştırmacılar, bunun yakındaki bir gezegenin çekim gücü nedeniyle meydana gelmiş olabileceğine inanıyorlardı. Teoriyi test etmek için uluslararası ekip, analiz etmek üzere yirmi yıllık veri kaydetti. "Yıllarca veri analizi üzerinde çalıştık, kademeli olarak tüm olası kirlenme kaynaklarını analiz ettik ve ortadan kaldırdık." dedi. "Gezegenin varlığını doğrulayabildiğimizde, benim için doğal olarak büyük bir mutluluk oldu." diye devam etti. "Ayrıca orijinal sinyal spektrografın tespit sınırının sınırında olduğu için bir rahatlamaydı, bu yüzden o zamanlar sinyalin gerçek olup olmadığına tamamen ikna olmak zordu. "Heyecan verici bir şekilde, bize yakınlığı (sadece 20 ışık yılı) gelecekteki uzay görevlerinin onun bir görüntüsünü elde etmesi için umut olduğu anlamına geliyor." Kaynak: Daily Express US

Bugün oynanan maçta Fenerbahçe opet kadın basketbol takımı Valencia'yı 88 - 71 yendi

Yıllardır başarısız olan Fenerbahçe'nin eksikliğine bir göz atmak istiyorum. Soru: O kadar para harcadıkları halde neden başarısız oluyorlar? Sorun iyi takım kurmakta değil. Takım ruhu oluşturmak ta diye düşünüyorum. Diğer takımların oyuncularını izlerken hırslarını yüzlerinden ve oyun tarzlarından hissediyorum. O kadar garip ki Fenerbahçeli futbolcularda bu hırsı göremiyorum. Göremediğim gibi bu hırs ve takıma sahip olma eksikliği genel olarak Fenerbahçe'ye yıllardır zarar veriyor. Bunu parayla düzeltemezsiniz. Nasıl düzelir: Özellikle Mert Hakan Yandaş gibi futbolculardan kurtulanız gerekiyor. Takımı ruhu yaratmak yerine saçma sapan kişiselleştirilmiş çıkışlar ve mahalle ağızlarıyla Fenerbahçe'yi savunmaya çalışmak bence hiç bir yere gitmez. Öncelikle düzeltilmesi gereken şey takıma hırs ve azim in bir zorunluluk olduğunu aşılamak. Nasıl mı, iyi oynamamanın bir eksiklik olduğunu bütün futbolculara kendi kendine oto kontrol olarak hissettirmek.

‘Amerikan halkına ihanet’: Senatör Warren, Trump’ın gıda fiyatlarını ele almaması nedeniyle Trump’ı eleştirdi Senatör Elizabeth Warren, Başkan Trump’ın göreve geldiği ilk günlerde Amerikan tüketicileri için fiyatları düşürmeyi önceliklendirmemesi nedeniyle yazdığı mektubu tartışıyor.

Çin, teknoloji yarışı kızışırken DeepSeek'in çığır açan yapay zeka başarısını kutluyor Çin'deki insanlar, şirketin en yeni yapay zeka modelinin Silikon Vadisi ve Wall Street'te şok dalgaları yaratmasının ardından, yerli teknoloji girişimi DeepSeek ve kurucusunun başarısını alkışlıyor. "DeepSeek, ABD hisselerini bir gecede altüst etti", Çin sosyal medya platformu Weibo'da on milyonlarca görüntülenen bir trend hashtag olarak ilan edildi. Başka biri, kendi yapay zeka modellerini geliştirmek için büyük yatırımlar yapan ABD teknoloji devinin adını anarak "DeepSeek, Meta'yı paniğe sürükledi" dedi. DeepSeek, Pazartesi günü Amerikan şirketi OpenAI'nin ChatGPT'sini geride bırakarak uluslararası uygulama mağazası listelerinde zirveye çıkarken, bu hafta başında Weibo'da son teknolojiyle ilgili bir düzineden fazla hashtag trend oldu. DeepSeek kurucusu Liang Wenfeng ayrıca, Çin'in Silikon Vadisi'ninkine rakip olacak bir inovasyon kültürü getirmesine yardımcı olabilecek bir teknoloji vizyoneri olarak selamlandı. Nadiren röportaj veren mühendis-girişimci, yalnızca yerli yetenekleri işe alması ve yapay zeka modellerini açık kaynaklı tutmasıyla tanınıyor; bu sayede diğer şirketler veya kullanıcılar modeli test edip üzerine inşa edebiliyor. Yapay zeka odaklı hedge fonu High-Flyer Quant'ın kurucu ortağı olan Liang, DeepSeek'i 2023'te kurdu. Girişimin 20 Ocak'ta tanıtılan en yeni modeli DeepSeek R1, OpenAI'nin GPT-4'ü, Meta'nın Llama'sı ve Google'ın Gemini'si gibi çok daha ünlü Amerikan rakiplerinin yeteneklerine neredeyse eşit olabilir. Ancak şirket, inşasının 6 milyon dolardan daha az bir maliyete sahip olduğunu iddia ediyor; bu da diğer firmaların yatırımının bir kısmı. Ünlü teknoloji yatırımcısı Marc Andreessen, modeli bir "Sputnik anı" olarak selamladı ve ABD Başkanı Donald Trump Pazartesi günü bu atılımı Çin ile rekabetinde Amerika için bir "uyanış çağrısı" olarak nitelendirdi. Özellikle yapay zekada teknolojik hakimiyet, iki güç arasında önemli bir savaş alanı haline geldi ve ABD son yıllarda Çinli firmaların hızlı yapay zeka gelişimini destekleyebilecek çiplere erişimini kısıtladı. Analistler, DeepSeek'in ürününün fiyat etiketiyle ilgili iddialarını doğrulamak için daha fazla bilgiye ihtiyaç olduğunu ve uygulamanın Çin hükümeti tarafından uygulanan katı konuşma ve bilgi kısıtlamaları dahilinde çalıştığını belirtiyor. Bu, yapay zeka asistanının Tiananmen Meydanı katliamı veya Hong Kong'un demokrasi yanlısı protestolarıyla ilgili sorulara verdiği yanıtların Pekin'in çizgisini yansıtacağı veya bir yanıtın tamamen reddedileceği anlamına geliyor. Ancak Çin'deki birçok kişi için teknolojinin başarısı ve Liang'ın DeepSeek için vizyonu ve ahlakı, ülke için rekabetçi bir uluslararası arenada önemli bir adım anlamına geliyor. "Eski muhafızlar ne kadar güçlü olursa olsun, bir gecede devrilebilirler," diye yazdı Weibo'da binlerce beğeni alan muzaffer bir yorum. "(Liang'ın) başarıları... ulusal bir kader olarak adlandırılabilir," diye yazdı bir başkası. CNN, Liang, DeepSeek ve High-Flyer Quant'a yorum için ulaştı. 'Oyunun kurallarını değiştirmek' 1980'lerde bir ilkokul öğretmeninin oğlu olarak doğan Liang, Çin'in güneyindeki Guangdong eyaletinde küçük bir şehirde büyüdü. Çin devlet medyasına göre, Çin'in doğu teknoloji merkezi Hangzhou'daki prestijli bir okul olan Zhejiang Üniversitesi'nde bilgi ve elektronik mühendisliği okudu. Son günlerde devlet bağlantılı finans kuruluşu Yicai tarafından röportaj yapılan ilk iş ortakları, DeepSeek'in gelecekteki kurucusunu biraz "inek" olarak hatırladılar ve geçmişte yaptığı "berbat saç kesimini" hatırladılar. Liang, büyük yapay zeka modellerini eğitme ve "oyunun kurallarını değiştirme" fikrinden bahsetti, ancak kuruluş, ilk ortakların isimlerini vermeden onu kimse ciddiye almadı. Bu tür başarıların genellikle yalnızca ByteDance veya Alibaba gibi Çin'in teknoloji devleri için mümkün olduğu söylendi. Liang, devlet medyası raporlarına göre, lisans eğitimini tamamladıktan on yıldan az bir süre sonra, 2015 yılında yapay zeka odaklı hedge fonu High-Flyer Quant'ı kurdu. Şirketin web sitesine göre, fon faaliyetlerine yapay zeka makine öğrenimi modellerini dahil ediyor. Aynı zamanda, şirket, işlem yetenekleri açısından Çin'in en iyi şirketleri arasında yer alan ve devlet bağlantılı yayın kuruluşu The Paper'a göre büyük bir teknoloji devi olmayan tek şirket haline gelerek, basketbol sahası büyüklüğünde bir yapay zeka süper bilgisayarına bilgi işlem gücü topluyordu. Liang, 2023 yılında genel yapay zeka alanını ilerletmeye odaklanarak ve görünüşe göre Çin'in inovasyon etrafındaki kültürünü yeniden düzenleyerek DeepSeek'i kurdu. "Çin ile ABD arasında genellikle bir veya iki yıllık bir boşluk olduğunu söyleriz, ancak gerçek boşluk özgünlük ile taklit arasındadır. Liang, geçen Temmuz ayında finans ve teknoloji odaklı Çin medya kuruluşu 36Kr'ye verdiği nadir röportajında, "Eğer bu değişmezse Çin her zaman takipçimiz olacak" demişti. DeepSeek'in yükselişi, hükümetin gözünde çok güçlü hale gelen bir grup yenilikçi özel firmanın kontrolünü yeniden ele geçirmeye çalışan yetkililer tarafından ülkenin teknoloji devlerine yönelik sert bir devlet baskısının sona ermesiyle hemen hemen aynı zamana denk geliyor. Ancak Pekin, Çinli liderlerin geçtiğimiz yıl teknolojide öz güveni ve gücü artırmaya yemin etmesiyle teknolojik beceriyi geliştirmeye de muazzam bir vurgu yaptı - özellikle de ABD ile artan teknoloji rekabeti karşısında. Liang, geçen yıl 36Kr röportajında şirketinin zorluklarının parayla ilgili olmadığını, ancak "üst düzey çiplere" uygulanan ambargoyla ilgili olduğunu söyleyerek ABD teknoloji ihracat kontrollerinin yarattığı zorluklara atıfta bulundu. Ancak Çin'in gelecekte rekabet etme yeteneği konusunda da iyimserliğini dile getirdi. Liang, "Toplum, sıkı yenilikçilerin başarılı olmasına izin verdiğinde, kolektif düşünce değişecek. Sadece daha somut örneklere ve süreçlere ihtiyacımız var," dedi. 'Biz vasat işler yapmayız' Pekin ve Hangzhou'da ekipleri bulunan şirket, devlet medyasına göre, 140'ın biraz altında araştırmacı ve mühendisle küçük kaldı; bu, hem Çin'de hem de ABD'de yapay zeka modellerinin yaratılmasına öncülük eden büyük firmalardan çok uzak. Liang, geçen yıl aynı röportajda DeepSeek çalışanlarının yurtiçinde işe alındığını söyledi ve ekibini Çin'in en iyi üniversitelerinden yeni mezunlar ve doktora öğrencileri olarak tanımladı. 36Kr'ye verdiği demeçte, "En iyi 50 yetenek Çin'de olmayabilir, ancak belki de biz kendimiz böyle insanları yaratabiliriz," dedi ve işin "doğal olarak" kimin hangi güçlü yönlere sahip olduğuna göre bölündüğünü belirtti. "İnovasyon öncelikle güven gerektirir. Bu güven genellikle genç insanlarda daha belirgindir," diye ekledi. Şu anda ABD'de eğitim gören eski bir DeepSeek çalışanı olan Zihan Wang, bu ay yayınlanan bir röportajda MIT Technology Review'a şirketin "herhangi bir şirkette çok az yeni mezunun elde edebileceği bir lüks" sunduğunu söyledi: bol miktarda bilgi işlem kaynağına erişim ve deney yapma özgürlüğü. Wang, tüm ekibin araştırma etrafında "işbirlikçi bir kültür" paylaştığını söyledi. DeepSeek web sitesinde ve büyük iş arama sitelerinde yer alan aktif işe alım ilanları, şirketin derin öğrenme araştırmacıları, mühendisleri ve kullanıcı arayüzü tasarımcıları işe aldığını gösteriyor. Bunlar arasında en yüksek maaşlı mühendis pozisyonları, aylık maaş aralığı 90.000 yuan'a (12.400 $) kadar çıkan bir aralıkla listeleniyor. Buna karşılık, teknoloji endüstrisi maaş içgörü platformu levels.fyi'ye göre bir Google yazılım mühendisi için taban maaşının daha yüksek ucu 29.000 $'ın üzerinde. DeepSeek'in resmi Wechat sosyal medya hesabındaki bir gönderi, şirketin bağlılığının "AGI'nin özünü keşfetmek" veya yapay genel zeka olduğunu belirtiyor. Gönderide, "Vasat şeyler yapmıyoruz ve en büyük soruları merakla ve geniş kapsamlı bir vizyonla yanıtlıyoruz" ifadesi yer alıyor. Kaynak: CNN

Rockets, Brooks ve Thompson'ın İnanılmaz Performanslarıyla Celtics'i Yendi Houston Rockets, 2 numaralı seribaşı Celtics ile karşılaşmak için Boston'a uçtu. Ancak Houston, NBA'deki en iyi rekoru elinde bulunduran Cleveland Cavaliers'a karşı üst üste galibiyetler aldıktan sonra Pazartesi gecesi oynanacak maça momentumla giriyor. Rockets'ın Ocak ayında oynadığı maçların çoğunda olduğu gibi, forvet Amen Thompson da maçın başından itibaren tüm maça damgasını vurdu. Sahada uçuyor, her ribaundu alıyor ve her hızlı hücumda hızla uzaklaşıyordu. Ancak Thompson, forvet Dillon Brooks'un kendi ateşli başlangıcıyla ona katılmasıyla çok ihtiyaç duyduğu yardımı aldı. Brooks, ilk çeyrekte dört üçlük atarak Houston'a çeyreğin sonunda Boston'a karşı dört sayılık erken bir üstünlük sağladı. İkinci çeyrek, Thompson ve Brooks'un elit şutlarıyla Celtics savunmasına baskı yapmaya devam etmesiyle aynıydı. Rockets ayrıca ikinci yarıda savunma baskısını artırdı ve süperstar forvet Jayson Tatum'a hücumda zor anlar yaşattı. Tatum ilk yarıda sayı alamadı ancak Houston yine de sadece iki sayı öndeydi ve oyunun durumu çok belirsizdi. İkinci çeyreğin aksine, üçüncü çeyrekte hücum mücadelesi vardı. Tatum sadece çeyrekte 15 sayı attı. Ancak Brooks ve Thompson formda kaldı ve Rockets dördüncü çeyreğe sadece dört sayı geride girerken oyunu yakın tuttu. Boston dördüncü çeyreğe canlı bir başlangıç yaptı ve ilk iki dakika içinde yedi sayı attı. İlk yarıda geçirdiği göz yaralanması nedeniyle maçın kısa bir bölümünü kaçıran Houston'ın yıldız guardı Jalen Green, şut atmaya başladığında fırtınayı atlattı. Rockets bu ivmeyi kullandı ve savunmada tekrar uyanmaya başladı ve maçın bitimine yaklaşık beş dakika kala 13-0'lık bir seri yakalayarak kendilerine bir sayılık bir fark kazandırdılar. Maçın geri kalanında maç ileri geri gitti ve son saniyelere gelindiğinde maç berabere kaldı. Hem Houston hem de Boston, maçın beş saniye kala berabere kalmasını sağlamak için üst üste iki pozisyonda sayı üretti. Rockets topu elinde tuttu ve deneyimli gard Fred VanVleet oyuna dahil olma görevini üstlendi. Thompson oyuna dahil olma pasını aldı, potaya doğru sürdü ve tek ayak üstünde şut atarak galibiyet getiren şutu attı. Houston 114-112 üstünlük sağladı. Gecenin hikayesi Thompson ve Brooks'tu. Thompson kariyerinin en yüksek sayısı olan 33 sayı attı ve 10 ribaund alırken Brooks 36 sayı attı ve gecede 10 üçlük atarak franchise rekorunu egale etti. Rockets, Salı günü Atlanta'ya uçarak Hawks ile oynayacakları bu kesin galibiyetin üzerine inşa etmeyi hedefleyecek. Tartışmaya katılmak ister misiniz? Rockets'ı SI Facebook'ta beğenin ve en son Rockets haberlerinden haberdar olmak için bizi Twitter'da takip edin. Ayrıca haberin arkasındaki ekiple de tanışabilirsiniz. Kaynak: Houston Rockets on SI

iOS 18.3, Apple Intelligence'ı etkinleştirme şeklinizde büyük bir değişiklikle burada iOS 18.3, birkaç başka Apple yazılım güncellemesiyle birlikte artık tüm kullanıcılar için çıktı. Bu güncelleme ilk kez Apple Intelligence'ı varsayılan olarak etkinleştiriyor. Bu güncelleme, Bildirim Özetleri için bir düzeltme ve Görsel Zeka'da iyileştirmeler sunuyor. Birkaç haftalık geliştirici ve genel beta sürümlerinden sonra, Apple sonunda bugün iOS 18.3'ü halka duyurdu; bu da yazılımı çalıştırabilen bir iPhone'unuz varsa, onu hemen kablosuz bir güncelleme olarak yükleyebileceğiniz anlamına geliyor. Ayrıca Apple Intelligence'a iki önemli iyileştirme getiriyor ve özellik paketini varsayılan olarak açıyor. Yine de, Apple Yazılım Güncellemeleri dünyasında, iOS 18.3, gösterişli yeni özellikler sağlamaktan çok, arka planda daha fazla iş yapan daha küçük bir güncelleme olarak öne çıkıyor. Apple ayrıca diğer cihazları için de birkaç güncelleme yayınladı: iPadOS 18.3, macOS Sequoia 15.3 ve watchOS 11.3. Apple Vision Pro, HomePod ve HomePod mini ve Apple TV 4K için güncellemeler de yayınlandı, bu yüzden güncellemeleri kontrol etmek için iyi bir zaman. Ancak Apple'ın en son yazılım güncellemeleriyle gelen büyük değişiklik, Apple Intelligence'ın varsayılan olarak etkinleştirilmesidir. Yani, Siri, Image Playground, özel emojiler, yazma araçları veya bildirim özetleri için ChatGPT entegrasyonunu istemiyorsanız, o zaman Ayarlar'a gitmeniz ve özellik paketini kapatmanız gerekir. iOS 18.3 ile özellik paketinin başında Görsel Zeka için yeni numaralar geliyor. Apple'ın iPhone 16 serisini ilk kez tanıttığı Eylül 2024'te ilk kez duyurulan Kamera Kontrolü, fotoğraf çekmenin ötesinde, herhangi bir şeyin fotoğrafını çekmenize ve onu Google'da aramanıza veya ChatGPT'den yardım istemenize olanak tanıyabilir. Şimdi, iOS 18.3 ile Görsel Zeka bir evcil hayvanı tanımlamanıza yardımcı olabilir - mini Bernedoodle'ım Rosie ile iyi çalıştı - ve farklı bitki türleri. Ayrıca, üzerinde tarih olan bir posteri veya bir şeyi tararsanız, yeni bir etkinlik oluşturmak için bunu doğrudan takviminize aktarabilirsiniz. Görsel Zekayı kesinlikle daha kullanışlı hale getiriyor. Google Lens ve daha çok modlu hale gelen ChatGPT'nin iOS uygulaması dahil diğer uygulamalara benzediği düşünüldüğünde, Apple kesinlikle deneyimi sürekli olarak iyileştirmeyi hedefliyor. Ayrıca Apple Zekası özelliklerini de geliştiriyor; unutmayın, bunların hepsi hala beta aşamasında. Burada güncellenen diğer Apple Zekası özelliği Bildirim Özetleri ve bu, teknoloji devinin özellik birkaç çok kamusal soruna neden olduktan sonra söz verdiği düzeltme veya çözüm. BBC News'in, United HealthCare CEO'su Brian Thompson'ın suçlanan katili hakkındaki bir hikayeyi oldukça yanlış bir şekilde özetlediği için özelliği eleştirdiğini hatırlayabilirsiniz. iOS 18.3 ile 'Haber ve Eğlence' uygulamaları için Bildirim Özetleri varsayılan olarak kapalıdır ve işlevselliği uygulama başına açabilir veya kapatabilirsiniz. Haberler için özelliği tamamen kapatmak, Apple'ın arka planda bazı ayarlamalar yaptığını ve özelliğin kullanıma hazır olduğunu hissettiğinde muhtemelen bunu yeniden etkinleştireceğini gösteriyor. Bildirim özetleri açık olan diğer tüm uygulamalar, Apple Intelligence aracılığıyla oluşturulduklarını bildirmek için italik olarak gösterilecektir. Ve zaten iOS 18.1 veya iOS 18.2 kullanıyorsanız, iOS 18.3, çalıştırabildiğini varsayarak, cihazınızda Apple Intelligence'ı otomatik olarak etkinleştirecektir. Kapatmak için Ayarlar'a yine de gidebilirsiniz, ancak bu varsayılan olarak etkinleştirildiği ilk seferdir ve aynı açma işlemi macOS Sequoia 15.3 ve iPadOS 18.3'te gerçekleşir. Diğer çoğu Apple yazılım güncellemesinde olduğu gibi, iOS 18.3 de hata düzeltmeleri ve güvenlik güncellemeleri içerir, bu nedenle iPhone'unuzu ve diğer Apple cihazlarınızı her zaman güncel tutmanız önerilir. Kaynak: TechRadar

Araştırmayı Yaptık: İşte Kediler İçin En İyi ve En Kötü Yiyecekler Kedinizi seviyorsunuz ve onu sağlıklı ve mutlu tutmak için mümkün olan en iyi diyeti vermek istiyorsunuz. Besleyici bir diyet onların gelişmesine yardımcı olur ve kalp ve diş sağlığını desteklemek için doğru proteini içermelidir. Akşam yemeğinde masanın altından yiyecek gizlice yemek cazip gelebilirken, kediniz yemeğinizi tatlandıran baharatlarla baş edemez. Bir kurtarma merkezinden, barınaktan veya yetiştiriciden bir kedi sahiplenseniz de, bazı yiyecekler onlar için iyi ve kötüdür. İşte kedi dostunuz için en iyi yiyecekler (ve en kötü yiyecekler). EN İYİ YİYECEK: Kavun ve Çilek Kavunlar A ve C vitaminlerinin harika bir kaynağıdır. Diyetleri için en iyi insan yiyeceklerinin çoğunun aksine, kavun ve çileklerin önce pişirilmesine gerek yoktur. Hatta kedinizin ölçülü bir şekilde küçük lokmalar halinde bal kavunu denemesine bile izin verebilirsiniz. EN KÖTÜ YİYECEK: Üzüm veya Kuru Üzüm Kediler üzüm veya kuru üzüm yediklerinde, tanenlerini ve diğer bileşikleri sindiremezler. Sindirilemediği takdirde, bu meyveler vücut üzerinde toksik bir etkiye sahiptir ve yanlış miktarlarda ciddi veya ölümcül böbrek hasarına neden olur. EN İYİ YİYECEK: Bezelye Bezelye, kedinize ölçülü olarak sağlıklı proteinler ve karbonhidratlar sağlar. Fazla miktarda verilmemelidir. Çoğu veteriner, özellikle kilolarının izlenmesi gerekiyorsa, bezelyenin kedinin günlük mamasının %10'undan azını oluşturmasını önerir. EN KÖTÜ YİYECEK: Süt ve Diğer Süt Ürünleri Kediniz çok fazla süt ürünü yerse, kusabilir veya dışkısı sulu olabilir. Peynirli konserve mama satın alsanız bile, kedinizi yemeğe karşı herhangi bir olumsuz reaksiyon açısından izleyin. EN İYİ YİYECEK: Ispanak Birçok kedi ıspanağı sever, ancak buna yalnızca küçük miktarlarda ihtiyaç duyarlar. K vitamini ile birlikte, bu yapraklı yeşil sebze onlara sağlıkları için doğal bir folat, potasyum, kalsiyum ve temel vitamin kaynağı sağlar. EN KÖTÜ YİYECEK: Soğan ve Sarımsak Bir kedinin sindirim sisteminde sarımsak veya soğan bulunmaz. Kediler tükettiğinde, doğal enzimler hemolize ve kansızlığa yol açabilir. EN İYİ YİYECEK: Pişmiş Yağsız Etler Yağsız dana eti, tavuk ve hindi parçaları en iyi sağlıklı protein kaynaklarıdır. Ancak, sindirim sisteminde parçalanmayı önlemek için kemikleri çıkarmalısınız. Bazı kediler, baharatlanmamış olduğu sürece, küçük şarküteri etlerinden bile hoşlanır. EN KÖTÜ YİYECEK: Çiğ veya Az Pişmiş Etler Bazı insanlar kedilerini vahşi doğada tüketecekleri gibi çiğ gıda diyetine alıştırırken, çiğ etten tamamen kaçınmak, deneyimsiz sahipler veya hassas mideli kediler için çok daha güvenlidir. Uygun şekilde hazırlanmadığında, bu etler toksik bakteriler içerebilir. EN İYİ YİYECEK: Pişmiş Yumurtalar Yumurtalar, cildi ve tüyleri besleyen linoleik asit, B vitaminleri ve protein sunar. Yumurtaları kediniz için nasıl hazırladığınız, yumurtalar iyice pişirildiği sürece önemli değildir. EN KÖTÜ YİYECEK: Çiğ Yumurta Salmonella, çiğ yumurta kullanırken yaygın bir endişedir, ancak aynı zamanda kedilerin biyotin emmesini engelleyen bir enzim içerirler. Biyotin, kedinizin vücudu için gereklidir çünkü metabolizmasını destekler. EN İYİ YİYECEK: Pişmiş Balık Kedinize verebileceğiniz en iyi yiyeceklerden biri pişmiş balıktır. Çoğu kedi somon ve diğer balıkların büyük hayranıdır, ancak tüm pişmiş balıklar güvenli değildir. Kedinize çok fazla konserve ton balığı vermeyin çünkü civa oranı yüksek olabilir. EN KÖTÜ YİYECEK: Çiğ Balık Çiğ balık kedinizde gıda zehirlenmesine neden olabilir. Kedinizin tiamin seviyelerini bozar ve bu da nörolojik sorunlara veya hatta komaya yol açabilir. EN İYİ YİYECEK: Pişmiş Balkabağı Bir kez pişirilip püre haline getirildiğinde balkabağı kediler için mükemmel bir besin kaynağıdır. Onlara A vitamini, beta-karoten ve diğer gerekli vitaminleri sağlar. Çoğu uzman balkabağı tüketimini günde iki kez bir çay kaşığından fazla olmayacak şekilde ve normal bir öğünle birlikte servis edilecek şekilde sınırlar. EN KÖTÜ YİYECEK: Çiğ Patates Kediniz ister pişmiş ister çiğ olsun patates tüketmemelidir. Doğal olarak kediler için toksik olan solanin içerirler. Selde bıraktığınız bir kabuğu bile yeseler hemen tıbbi yardım alın. EN İYİ YİYECEK: Pişmiş Brokoli ve Yeşil Fasulye Brokoli ve yeşil fasulye birlikte veya ayrı ayrı, kedinin sindirim sistemi için iyidir. Yüksek miktarda kalsiyum ve demir sağlarlar, ancak önce onları pişirmeniz ve püre haline getirmeniz gerekir. EN KÖTÜ YİYECEK: Domates Bu meyveler, kedinin sindirim sistemine ciddi zarar veren aynı bileşiği paylaştıkları için patates kadar zehirlidir. Bir domatesin yapraklarını veya saplarını yemek bile veterinere gitmeyi gerektirecek kadar yeterlidir. EN İYİ YİYECEK: Yulaf ezmesi Besleyici bir kahvaltı hazırlamak istiyorsanız, kedinize bir kase yulaf ezmesi yapın. Çok miktarda protein, lif ve yağ içerir ve tüm bu besinler kediniz için iyidir. Herhangi bir insan yemeği gibi, yalnızca ara sıra diyetinin %10'undan daha az verilmelidir. EN KÖTÜ YİYECEK: Maya Bazlı Hamur ASPCA, kedinizin diyetinde maya içeren pişmemiş ekmek hamuru olmaması gerektiğini belirtir. Kedinizin ihtiyaç duyduğu temel besinleri içermez, ancak maya, kediler için tehlikeli olan etanol üretir. EN İYİ YİYECEK: Karpuz Kavun gibi karpuz da kedinizin diyetine eklemek için güvenlidir. Beyinleri ve vücutları için birçok önemli vitamin içerir, ancak şekerli meyve yalnızca küçük miktarlarda verilmelidir. EN KÖTÜ YİYECEK: Çikolata ve Kahve Kedinizin yiyebileceği en kötü insan yiyeceklerinden biri çikolata veya kahvedir. Her ikisi de kafein içerdiğinden, kedinizi kas titremeleri, hızlı nefes alma, kalp sorunları ve huzursuzluk riskine sokar. EN İYİ MAMA: Yüksek Kaliteli Kedi Maması Açıkça belli olsa da, birçok insan kedilerine gerekli mamayı vermez. İnsan mamaları günlük diyetlerinin %10'unu asla geçmemelidir, bu yüzden güvendiğiniz bir kedi maması markası bulun. EN KÖTÜ MAMA: Köpek Maması Biraz para biriktirip mamaları kedileriniz ve köpekleriniz arasında paylaşmayı düşünüyorsanız, yapmayın. Köpek mamaları doğru proteinden yoksundur ve kedilerin ihtiyaç duyduğu vitamin ve mineralleri içermez. Toksik değildir, ancak onlar için sağlıklı da değildir. EN İYİ MAMA: Elma ve Muz Bu meyveler evcil hayvanlara vermek için en popüler olanlardandır. Kedilerin bağışıklık için ihtiyaç duyduğu A ve C vitaminleri bakımından zengindir. Bu meyvenin dışı bile kediniz için tonlarca fitonutrient içerir. EN KÖTÜ MAMA: Hindistan Cevizi Hindistan cevizi söz konusu olduğunda, onları uzak tutun. Hindistan cevizinin içerdiği tüm yağla, kedinizi hiperlipidemi veya pankreatit riskine sokarsınız. Ayrıca onları obez yapar. EN İYİ YİYECEK: Yaban Mersini Yaban mersininin zengin antioksidanları ve polifenolleri sayesinde birçok evcil hayvan sahibi bu meyveleri kedilerinin diyetine ekler. Bağışıklığı iyileştirebilir ve yaşlı kedilerde eklemleri destekleyebilir. EN KÖTÜ YİYECEK: Macadamia Fındıkları ve Tohumları Macadamia fındıklarını tüketmek kediniz için oldukça tehlikelidir, uyarı vermeden uyuşukluğa, titremeye ve hipertermiye neden olur. Bu tehlikeler ceviz gibi diğer fındıklara da uzanır. EN İYİ YİYECEK: Balık Yağı Takviyesi Balık yağı, kedilerin organ hastalığı, artrit ve cilt alerjileriyle yaşadıkları semptomları azaltabilir. Kedinizin sağlığı için hem güvenli hem de gerekli olan omega-3 yağ asitleri içerir EN KÖTÜ YİYECEK: Kahve ve Alkol Bardaktan alkol içmek veya şekersiz sakızlarınıza karışmak kediler için tehlikelidir. Bir kedinin sindirim sistemi bu maddelerden hiçbiri için uygun olmadığından, hızlı bir şekilde karaciğer yetmezliğine yol açabilir. Kaynak: AZ Animals

Ve işte Alperen Şengün'ün maçtaki pozisyonları

Maçtan önce açıklamıştım. Şengün iyi takımlara karşı pek iyi oynayamıyor bugün de öyle oldu. Blok yedi top kaybetti sadece 11 sayıda kaldı.... Dilon Brooks maçta 10 tane 3'Lük atarak kariyer rekoru kırdı ve 36 sayıyla maçı tamamladı Amen Thompson yeniden güzel bir oyunla geleceğin yıldızı olacağını gösterdi.

Maçtan son iki dakika Son 5 dakika 44 saniye

Houston Rockets bu akşam oynanan maçta Boston Celtics'i 114 - 112 yendi 34 dakika oyunda kalan Alperen Şengün 11 sayı 9 Ribaunt ve 9 Asistle oynadı

Myers-Briggs Kişilik Tipi Göstergesi - Myers-Briggs Type Indicator 16 MBTI® Kişilik Tipi Myers-Briggs® sistemi, kişiliğin farklı yönlerini yansıtan dört tercih çiftinden oluşur: Dışadönüklük (E) veya İçedönüklük (I) yoluyla enerjiyi yönlendirme ve alma, Duyumsama (S) veya Sezgi (N) ile bilgi alma, Düşünme (T) veya Hissetme (F) kullanarak sonuçlara varma ve Yargılama (J) veya Algılama (P) yoluyla dış dünyaya yaklaşma. Çoğu insan, bir tercih çiftindeki bir tercihin, hayatta oynadıkları rollerin dışında, kendileri olarak en rahat hissettikleri doğal iş yapma biçimlerini en iyi şekilde tanımladığını düşünür. Bu tercihlerin her birinin harfleri birleştirildiğinde, bu türe özgü farklı özelliklerden oluşan 16 farklı kişilik türü oluşur. Sizin türünüz hangisi? ISTJ Sessiz, ciddi, titiz ve güvenilir olarak başarıyı elde eder. Pratik, gerçekçi, gerçekçi ve sorumluluk sahibidir. Ne yapılması gerektiğine mantıksal olarak karar verir ve dikkat dağıtıcı unsurlara aldırmadan istikrarlı bir şekilde çalışır. Her şeyi düzenli ve organize etmekten zevk alır - işlerini, evlerini, hayatlarını. Geleneklere ve sadakate değer verir. ISTJ, İçedönüklük, Algılama, Düşünme ve Yargılama anlamına gelir ve Myers-Briggs Tip Göstergesi'nde (MBTI) bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle güvenilir, organize ve pratik olarak tanımlanır. Özellikler Güvenilir ISTJ'ler dikkati dağıtılması zor, sadık, sorumluluk sahibi ve çalışkan insanlardır. Organize ISTJ'ler düzenli bir yaşamdan hoşlanan ve ayrıntılara dikkat eden planlayıcılardır. Pratik ISTJ'ler gerçeklere ve ayrıntılara odaklanır ve sorunlara pratik çözümler getirmeyi tercih eder. Çekingen ISTJ'ler kendilerine saklama eğiliminde olan sessiz ve ciddi insanlardır. Geleneksel ISTJ'ler köklü yasalara ve geleneklere inanır ve yetiştirildikleri kültüre saygı duyarlar. Kariyerler Muhasebeci ISTJ'ler analitik becerilerini somut verilerle çalışmak ve parayı yönetmek için kullanabilirler. Mühendis ISTJ'ler organizasyon becerilerini inşaat, kimya veya havacılık mühendisliği gibi mühendislik alanlarında çalışmak için kullanabilirler. Yönetici ISTJ'ler organizasyon becerilerini ve konsantrasyonlarını yönetim pozisyonlarında düzen ve yapı oluşturmak için kullanabilirler. İlişkiler Ortaklar: ISTJ'ler istikrarlı ve karşılıklı olarak tatmin edici ilişkiler sağlamak için çok çaba sarf etmeye istekli, kendini işine adamış ortaklardır. ISFJ Sessiz, arkadaş canlısı, sorumlu ve vicdanlı. Yükümlülüklerini yerine getirmede kararlı ve kararlı. Titiz, özenli ve doğru. Sadık, düşünceli, kendileri için önemli olan kişilerle ilgili ayrıntıları fark eder ve hatırlar, başkalarının nasıl hissettiğiyle ilgilenir. İş yerinde ve evde düzenli ve uyumlu bir ortam yaratmaya çalışır. ISFJ kişilik tipi, içe dönüklük, algılama, hissetme ve yargılama ile karakterize edilir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle sıcakkanlı, güvenilir ve çalışkan olarak tanımlanır. Ayrıca ayrıntı odaklı, pragmatik ve geleneklere ve ilişkilere sadık olmalarıyla bilinirler. Güçlü yönleri Çalışkan ISFJ'ler ısrarcı ve güvenilir olmalarıyla bilinirler ve genellikle başkalarının hayatlarını iyileştirmeye çalışırlar. Ayrıntı odaklı ISFJ'ler genellikle doğruluk ve ayrıntılara dikkat gerektiren işlerde iyidirler. Empatik ISFJ'ler genellikle sıcakkanlı ve empatiktirler ve başkalarının duygularına karşı oldukça duyarlıdırlar. Zayıf yönleri Önemsiz kabul edilebilirler ISFJ'ler genellikle çalışkan ve güvenilirdirler ve başkaları tarafından hafife alınabilirler. Değişimi kabul etmekte zorluk çekebilirler ISFJ'ler kurallara ve yerleşik normlara değer verirler, bu nedenle değişimi kabul etmekte zorluk çekebilirler. Kariyerler Biyomedikal mühendisi, Finans uzmanı, Tıbbi asistan, Hemşire, Eczacı ve Sağlık ve güvenlik mühendisi. INFJ Fikirlerde, ilişkilerde ve maddi varlıklarda anlam ve bağlantı arar. İnsanları neyin motive ettiğini anlamak ve başkaları hakkında anlayışlı olmak ister. Vicdanlı ve sağlam değerlerine bağlı. Ortak iyiliğe en iyi şekilde nasıl hizmet edileceği konusunda net bir vizyon geliştirir. Vizyonlarını uygulamada düzenli ve kararlıdır. INFJ, Myers-Briggs Tip Göstergesi'nde (MBTI) İçe Dönük, Sezgisel, Duygucu ve Yargılayıcı anlamına gelen bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişilere genellikle "Savunucular" veya "İdealistler" denir. Özellikler Anlayışlı: INFJ'ler insanları ve durumları derinlemesine anlarlar Şefkatli: INFJ'ler güçlü bir empati ve şefkat duygusuyla hareket ederler İdealist: INFJ'ler daha iyi bir gelecek hayal eder ve bunu gerçekleştirmek için çalışırlar Yaratıcı: INFJ'ler yaratıcı ve analitiktir ve derin duygulara sahiptirler Sabırlı: INFJ'ler sabırlıdır ve düşünceli kararlara inanırlar İlkeli: INFJ'ler kişisel değerleri ve sessiz bir hümanizm tarafından yönlendirilir Güçlü yönler INFJ'ler ilham verici, yorulmak bilmez ve sessiz vizyonerler olarak bilinirler Genellikle inandıkları şey için savaşan sessiz liderler olarak görülürler INFJ'ler hem mantıklı hem de duygusal olan rahat mükemmeliyetçilerdir Kariyer yolları INFJ'ler genellikle öğretmenlik, danışmanlık, din ve sanat alanlarında kariyerlerde bulunurlar Yaygınlık INFJ en nadir MBTI'dır kişilik tipi, ABD nüfusunun yalnızca %1-3'ünü oluşturur INTJ Özgün zihinlere ve fikirlerini uygulamak ve hedeflerine ulaşmak için büyük bir dürtüye sahipler. Dış olaylardaki kalıpları hızla görürler ve uzun vadeli açıklayıcı perspektifler geliştirirler. Kararlı olduklarında, bir işi organize ederler ve sonuna kadar götürürler. Şüpheci ve bağımsızdırlar, kendileri ve başkaları için yüksek yeterlilik ve performans standartlarına sahiptirler. INTJ, Myers-Briggs Tip Göstergesi'ndeki (MBTI) bir kişilik tipinin kısaltmasıdır. İçedönüklük (I), Sezgi (N), Düşünme (T) ve Yargı (J) anlamına gelir. INTJ kişilik tipine sahip kişiler genellikle şu şekilde tanımlanır: Analitik: Mantıksal akıl yürütme ve problem çözmeyi severler. Yenilikçi: Meraklıdırlar ve yeni çözümler ararlar. Bağımsız: Tek başlarına çalışmayı ve dışarıdan bir girdi olmadan karar vermeyi tercih ederler. Mükemmeliyetçi: Mükemmellik için çabalarlar ve kendilerini yüksek standartlara tutarlar. Hırslı: Hedef odaklıdırlar ve hedeflerine ulaşmaya kararlıdırlar. Güçlü Yönleri Özgüvenleri yüksek ve çalışkandırlar Büyük resmi görme ve çıkarım yapma konusunda iyidirler Yaratıcıdırlar ve yeni çözümler hayal edebilirler Zayıf Yönleri Duyarsız veya duygusuz görünebilirler Duygular hakkında konuşmaktan rahatsız olabilirler Kendilerine karşı en acımasız eleştirmenler olabilirler Kariyerler Havacılık mühendisi, Avukat ve Öğretmen. ISTP Hoşgörülü ve esnektirler, bir sorun ortaya çıkana kadar sessiz gözlemcilerdir, ardından uygulanabilir çözümler bulmak için hızla hareket ederler. İşlerin nasıl yürüdüğünü analiz ederler ve pratik sorunların özünü izole etmek için büyük miktarda veriyi kolayca incelerler. Neden ve sonuçla ilgilenirler, mantıksal prensipleri kullanarak gerçekleri organize ederler, verimliliğe değer verirler. Özellikler Bağımsız: ISTP'ler tek başlarına almama ve kendi yargılarına göre karar vermeyi sevenler Mantıklı: ISTP'ler yerine ve nesneldir ve soyut fikirlerden pratik pratik uygulamaları tercih ederler. Uygulamalı: ISTP'ler arasındaki şeyleri ayırmayı ve sorunları elleriyle ayırmayı sevenler Maceracı: ISTP'ler risk alma konusunda rahattır ve yeni deneyimlerden hoşlanırlar Sakin: ISTP'ler krizleri anında soğukkanlıdır ve ne yapılması gerektiğini belirtenler belirlerler İyi dinleyiciler: ISTP'ler başkalarını dinlemede iyiler Esnek: ISTP'ler bir parçalarından diğerine kolayca bağlanabilirler Güçlü yönler ISTP'ler bir üretimta veya kariyerde uzmanlaşmak hoşlanan çalışan işçilerdir ISTP'ler krizlerde pratik, çözüm ve faydalıdır ISTP'ler ilişkilerinde düzeltmede ve pratik sorunların çözümünde iyiler Zayıf yönler ISTP'ler sabırsız ve dürtüsel olabilir ISTP'ler dayanıklılıkta ve kalıcılıkta kalıcılıklara sahiptirler ISTP'ler duyarsız veya çekingen olarak ISFP Sessiz, arkadaş canlısı, hassas ve naziktirler. Şu anın, etraflarında olup bitenlerin tadını çıkarırlar. Kendi alanlarına sahip olmayı ve kendi zaman dilimlerinde çalışmayı severler. Değerlerine ve kendileri için önemli olan insanlara sadık ve bağlıdırlar. Anlaşmazlıkları ve çatışmaları sevmezler; fikirlerini veya değerlerini başkalarına dayatmazlar. ISFP, "içe dönük, duyumsayan, hisseden, algılayan" anlamına gelir ve Myers-Briggs Tip Göstergesi'ndeki (MBTI) 16 kişilik tipinden biridir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle rahat, empatik ve sanatsal olarak tanımlanır. Özellikler İçe dönük: Yalnız vakit geçirmekten enerji alırlar. Duyumsayan: Fikirler ve kavramlar yerine ayrıntılara ve gerçeklere odaklanırlar. Hisseden: Değerlerine ve duygularına göre kararlar alırlar. Algılayan: Düzenli ve planlı olmaktansa esnek ve kendiliğinden olmayı tercih ederler. Sanatsal: Sanata karşı güçlü bir takdirleri vardır ve duyuları etkileyen şeyler yaratma konusunda yeteneklidirler. Eylem odaklı: Hayalperest olmaktan çok eylemcidirler. Keşifçi: Her zaman yeni bir şey deneyimlemeye ve keşfetmeye hazırdırlar. Kariyerler ISFP'ler genellikle sanatsal yeteneklerini kullanabilmeleri için kendilerine özerklik veren kariyerleri seçerler. Doğal sanatçılar, danışmanlar veya öğretmenler olabilirler. İlişkiler ISFP'ler genellikle ayrıntılarla harika olan düşünceli arkadaşlardır. Esnek ve çekicidirler. Takma adlar ISFP'lere bazen "Maceracı" veya "Sanatçı" denir. INFP İdealisttirler, değerlerine ve kendileri için önemli olan insanlara sadıktırlar. Değerleriyle uyumlu bir hayat yaşamak isterler. Meraklı, olasılıkları çabuk görürler, fikirleri uygulamak için katalizör olabilirler. İnsanları anlamaya ve potansiyellerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmaya çalışırlar. Bir değer tehdit edilmediği sürece uyumlu, esnek ve kabul edicidirler. INFP kişilik tipi içe dönüklük, sezgi, hissetme ve algılama ile karakterize edilir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle idealist veya arabulucu olarak tanımlanır. Özellikler Yaratıcı INFP'ler hayal gücü yüksek ve hayal kurmayı seven yaratıcı problem çözücülerdir İdealist INFP'ler dünyayı daha iyi bir yer haline getirmeye çalışan mükemmeliyetçilerdir Empatik INFP'ler hassastır ve insanlara, sanata, müziğe ve doğaya karşı güçlü duygusal tepkiler verirler Değer odaklı INFP'ler kendi değerlerinden motive olurlar ve başkalarının değerleri konusunda meraklıdırlar Geleceğe yönelik INFP'ler kişisel gelişimle ilgilenir ve başkalarının ihtiyaçlarını karşılamaya çalışırlar Kariyerler INFP'ler genellikle yaratıcı veya insan hizmetlerine yönelik alanlarda kariyer seçerler Danışmanlık, yazarlık ve sanat gibi mesleklerde aşırı temsil edilirler Güçlü yönler INFP'ler sadık, düşünceli ve naziktirler Ayrıca iletişim becerileriyle de tanınırlar Zayıf yönler INFP'ler bazen hızlı tempolu bir toplumda yalnız veya görünmez hissedebilirler Ayrıca ideallerine uygun bir eş bulmakta zorluk çekebilirler INTP İlgi duydukları her şey için mantıksal açıklamalar geliştirmeye çalışırlar. Teorik ve soyut, sosyal etkileşimden çok fikirlerle ilgilenirler. Sessiz, kontrollü, esnek ve uyarlanabilirdirler. İlgi alanlarındaki sorunları çözmek için derinlemesine odaklanma konusunda alışılmadık bir yeteneğe sahiptirler. Şüpheci, bazen eleştirel, her zaman analitiktirler. INTP, içe dönük, sezgisel, düşünen ve algılayan anlamına gelir. Myers-Briggs Tip Göstergesi'nde (MBTI) bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle sessiz, analitik ve yenilikçi olarak tanımlanır. Özellikler Teorik INTP'ler pratik uygulamalar yerine teori ve soyut fikirleri tercih eder. Mantıksal INTP'ler mantıksal düşünceli olmaları ve kalıpları ve tutarsızlıkları fark etme yetenekleriyle bilinirler. Yaratıcı INTP'ler genellikle kendilerini ifade edebilecekleri ortamlardan hoşlanan yaratıcı mucitlerdir. Analitik INTP'ler, şeylerin nasıl çalıştığını düşünerek ve çözümler üreterek yalnız vakit geçirmekten hoşlanırlar. Çekingen INTP'ler duygusal iletişimlerinde çekingen olma eğilimindedir ve açıkça sevgi göstermekten kaçınabilirler. Güçlü Yönler Yenilikçi, İnsanları okumada iyi ve Karmaşık sistemlere tutkulu. Zayıf Yönler Küçük sohbetlere ilgi duymayabilirler Daha dikkatli oldukları için diğerlerinden daha yavaş olabilirler ESTP Esnek ve hoşgörülüdürler, anında sonuçlara odaklanan pragmatik bir yaklaşım benimserler. Teorilerden ve kavramsal açıklamalardan sıkılırlar; sorunu çözmek için enerjik bir şekilde hareket etmek isterler. Burada ve şimdiye odaklanırlar, kendiliğindendirler, başkalarıyla aktif olabilecekleri her anın tadını çıkarırlar. Maddi rahatlıkların ve tarzın tadını çıkarırlar. Yaparak en iyi şekilde öğrenirler. ESTP, Dışa Dönük, Hisseden, Düşünen ve Algılayan anlamına gelir ve Myers-Briggs Tip Göstergesi'nde (MBTI) bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle dışa dönük, eylem odaklı ve enerjik olarak tanımlanır. Güçlü Yönler İnsan ilişkileri: ESTP'ler insanlarla etkileşimde iyidir ve genellikle doğal satış elemanlarıdır Hızlı düşünme: ESTP'ler bir durumu hızla değerlendirebilir ve buna göre hareket edebilir Yaratıcılık: ESTP'ler yaratıcıdır ve sorunları benzersiz yollarla çözebilir Pratiklik: ESTP'ler şimdiki zamana odaklanır ve işleri halletmede iyidir Zayıf Yönler Dürtüsellik: ESTP'ler risk almaya ve dürtüsel kararlar almaya eğilimli olabilir Dağınıklık: ESTP'ler yapılandırılmamış ve disiplinsiz olabilir ve zaman yönetimi becerileri zayıf olabilir Bağlılık sorunları: ESTP'ler ilişkilere bağlı kalma veya zor kısımlarda işlere devam etme konusunda zorluk çekebilir Kariyerler ESTP'ler genellikle satış, pazarlama, iş ve kolluk kuvvetleri gibi insanlarla etkileşime girebilecekleri hızlı tempolu ortamlarda çalışırlar ESTP'ler ayrıca kalifiye mesleklerde kariyer yapmaktan da hoşlanabilirler Hobiler ESTP'ler genellikle spordan, özellikle takım sporlarından ve yarış arabası sürme, boks veya uçma gibi macera dolu aktivitelerden hoşlanırlar. ESFP Dışa dönük, arkadaş canlısı ve kabul edicidirler. Yaşamın, insanların ve maddi rahatlıkların coşkulu aşıklarıdırlar. Başkalarıyla birlikte çalışarak bir şeyler başarmaktan zevk alırlar. İşlerine sağduyu ve gerçekçi bir yaklaşım getirin ve işi eğlenceli hale getirin. Esnek ve spontane, yeni insanlara ve ortamlara kolayca uyum sağlayın. Başkalarıyla yeni bir beceri deneyerek en iyi şekilde öğrenin. ESFP, Dışa Dönük, Algılayan, Hisseden ve Algılayan anlamına gelen bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişilere genellikle "Performansçı" veya "Eğlendirici" denir. Özellikler Sosyal ESFP'ler dışa dönük, arkadaş canlısıdır ve insanların etrafında olmaktan hoşlanırlar. Doğal iletişimciler ve takım oyuncularıdırlar. İyimser ESFP'ler coşkuları ve yaşam zevkleriyle bilinirler. Genellikle neşeli ve eğlenceyi seven kişilerdir. Pratik ESFP'ler gerçekçi ve uyumludur ve ana odaklanma eğilimindedirler. Şeyleri olduğu gibi görmede ve buna göre yanıt vermede iyidirler. Yaratıcı ESFP'ler şık olmalarıyla ve sözlerine ve eylemlerine yaratıcılık katmalarıyla bilinirler. Genellikle ayrıntıları ve değişiklikleri fark etmede iyidirler. Destekleyici ESFP'ler şefkatli ve cesaretlendirici olmalarıyla bilinirler. Genellikle hassas durumlarla başa çıkmada iyidirler. Kariyerler ESFP'ler genellikle insanlara pratik yollarla yardım etmek gibi çok sayıda insanı içeren kariyerlerde başarılı olurlar. Ayrıca yaratıcı, bağımsız ve uygulamalı kariyerlerden de hoşlanabilirler. ESFP'ler müşterilerle veya meslektaşlarla çalışma gibi kişisel etkileşim içeren kariyerlerde iyi olabilirler. ENFP Sıcak bir şekilde coşkulu ve yaratıcı. Hayatı olasılıklarla dolu olarak görün. Olaylar ve bilgiler arasında çok hızlı bir şekilde bağlantı kurun ve gördükleri kalıplara dayanarak güvenle ilerleyin. Başkalarından çok fazla onay isteyin ve kolayca takdir ve destek verin. Spontane ve esnek, genellikle doğaçlama yeteneklerine ve sözlü akıcılıklarına güvenin. ENFP, Myers-Briggs Tip Göstergesi (MBTI) tarafından tanımlanan 16 kişilik tipinden biri olan Dışa Dönük, Sezgisel, Hisseden ve Algılayan'ın kısaltmasıdır. ENFP'ler şu şekilde bilinir: Yaratıcı: Hayal gücü kuvvetlidirler ve yeni fikirleri keşfetmekten hoşlanırlar Enerjik: Dışa dönük ve hayat doludurlar Sezgisel: Algılayıcıdırlar ve insanları iyi anlayabilirler Hisseden: Duyguları tarafından yönlendirilirler ve empatiktirler Algılayan: Geleceğe odaklıdırlar ve rutin görevlerden kolayca sıkılırlar ENFP'ler genellikle şu şekilde tanımlanır: Coşkulu, Karizmatik, Bağımsız, İyi iletişimciler, Duygusal olarak açık, Şefkatli ve Spontane maceracı. ENFP'ler insan deneyimini anlamaya motive olmuş doğal liderlerdir. Ayrıca şu şekilde bilinirler: Takımlarda çalışmada iyi, Benzersiz problem çözücüler, Gerçek duygusal yoğunluğa ilgi duyan ve Kişisel özgürlüğe ve mutluluğa değer veren. Ancak, ENFP'lerin zayıflıkları da olabilir, örneğin: İnsanları memnun etmek Odaklanmamak Dağınık olmak Aşırı uyumlu olmak Aşırı iyimser olmak Huzursuz olmak ENTP Hızlı, yaratıcı, teşvik edici, uyanık ve açık sözlü. Yeni ve zorlu sorunları çözmede becerikli. Kavramsal olasılıklar üretmede ve ardından bunları stratejik olarak analiz etmede usta. Başkalarını okumada iyi. Rutinlerden sıkılır, nadiren aynı şeyi aynı şekilde yapar, birbiri ardına yeni ilgi alanlarına yönelmeye eğilimlidir. ENTP, Dışa Dönük, Sezgisel, Düşünen ve Algılayan anlamına gelir. Myers-Briggs Tip Göstergesi (MBTI) tarafından tanımlanan 16 kişilik tipinden biridir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle yenilikçi, yaratıcı ve mantıklı olarak tanımlanır. Özellikler Fikir odaklı ENTP'ler fikir ve teoriler üretmeleriyle bilinirler ve ilginç buldukları konuları tartışmaktan hoşlanırlar. Yaratıcı problem çözücüler ENTP'ler zor kavramları ve teorileri kavrayabilir ve kararları geniş bir perspektiften değerlendirmede yeteneklidirler. Doğal liderler ENTP'ler başkalarını fikirlerine katılmaya teşvik edebilirler. Açık fikirli ENTP'ler meraklı ve kabul edicidir ve başkalarının bakış açılarını duymaktan hoşlanırlar. Zeki ENTP'ler cesur ve cüretkardır ve statükoya karşı çıkmaktan korkmazlar. Güçlü Yönler Yeni ve zorlu sorunları çözmede becerikli Zor kavramları ve teorileri kavrayabilme Kararları geniş bir perspektiften değerlendirmede yetenekli Özellikle ortak ilgi alanları hakkında sohbetlerden zevk alma Zayıf Yönler Fikir üretebilir ancak bunları uygulamayabilir Yavaşlama veya dikkatli olma konusunda sorun yaşayabilir A Tipi davranışa sahip olanlar arasında aşırı temsil edilebilir ESTJ Pratik, gerçekçi, gerçekçi. Kararlı, kararları uygulamaya koymak için hızla hareket eder. İşleri halletmek için projeleri ve insanları organize edin, mümkün olan en verimli şekilde sonuç almaya odaklanın. Rutin detaylarla ilgilenin. Net bir mantıksal standartlar kümesine sahip olun, bunları sistematik olarak takip edin ve başkalarının da takip etmesini isteyin. Planlarını uygulamada güçlü olun. ESTJ, Dışa Dönük, Algılayan, Düşünen ve Yargılayan anlamına gelir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle mantıklı, düzenli ve sonuç odaklıdır. Ayrıca karar verme ve başkalarıyla çalışma konusunda iyi olan doğal liderler olarak bilinirler. Özellikler Mantıklı ESTJ'ler kişisel duygulardan ziyade mantık ve gerçeklere dayalı kararlar alırlar. Düzenli ESTJ'ler verimliliğe ve düzene değer verirler ve net kuralları olan ortamlarda çalışmaktan hoşlanırlar. Sonuç odaklı ESTJ'ler hedef odaklıdır ve pratik projeler üzerinde çalışmaktan hoşlanırlar. Doğal liderler ESTJ'ler genellikle ağ oluşturma ve insanları organize etme konusunda iyi olan karizmatik ve güçlü liderlerdir. Kariyerler İşletme yöneticisi ESTJ'ler, projelerin başarıyla tamamlanmasını sağlamak için çalışanlarla stratejik olarak çalışabilen doğal liderlerdir. Eczacı ESTJ'ler protokolleri ve prosedürleri takip etmekten, araştırma yapmaktan ve bağımsız çalışmaktan hoşlanırlar. Bilgisayar sistemleri analisti ESTJ'ler, bilgisayarla ilgili teknolojileri analiz edebilen ve iyileştirmeler önerebilen doğal liderlerdir. Mühendis ESTJ'ler teknik bilgilerini ve problem çözme becerilerini kullanarak ürünleri, sistemleri veya süreçleri tasarlar veya geliştirirler. ESFJ Sıcak kalpli, vicdanlı ve işbirlikçi. Çevrelerinde uyum ister, bunu sağlamak için kararlılıkla çalışır. Görevleri doğru ve zamanında tamamlamak için başkalarıyla birlikte çalışmayı sever. Sadıktır, küçük konularda bile takip eder. Başkalarının günlük yaşamlarında neye ihtiyaç duyduklarını fark edin ve bunu sağlamaya çalışın. Kim oldukları ve neye katkıda bulundukları için takdir edilmek isterler. ESFJ, Myers-Briggs Tip Göstergesi'nde (MBTI) Dışa Dönük, Algılayan, Hisseden ve Yargılayan anlamına gelen bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle bakıcı, sağlayıcı veya danışman olarak tanımlanır. Özellikler Dışa dönük: ESFJ'ler başkalarıyla vakit geçirmekten enerji alırlar ve sosyal grupların bir parçası olmaktan hoşlanırlar Düzenli: ESFJ'ler planlı ve yapılandırılmış olmayı tercih ederler Hassas: ESFJ'ler şefkatli ve şefkatlidirler Sadık: ESFJ'ler arkadaşlarına ve topluma yatırım yaparlar Gözlemci: ESFJ'ler gerçeklere ve ayrıntılara odaklanırlar Kararlı: ESFJ'ler değerlere ve duygulara dayalı kararlar alırlar Güçlü yönler ESFJ'ler başkalarına yardım etmede ve ilişkiler kurmada iyidirler Genellikle grupları bir arada tutan tutkal olarak görülürler Yeni durumlara ve insanlara uyum sağlamada iyidirler Zayıf yönler ESFJ'ler kontrolü kaybettiklerini hissettiklerinde stresli ve karamsar olabilirler Kendilerinden şüphe etmeye ve duyarsızlığa yatkın olabilirler ENFJ Sıcakkanlı, empatik, duyarlı ve sorumluluk sahibi. Başkalarının duygularına, ihtiyaçlarına ve motivasyonlarına karşı son derece duyarlı. Herkeste potansiyel bulur, başkalarının potansiyellerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmak ister. Bireysel ve grup gelişimi için katalizör görevi görebilir. Sadık, övgü ve eleştiriye duyarlı. Sosyal, bir gruptaki diğerlerine kolaylık sağlar ve ilham verici liderlik sağlar. ENFJ veya Dışa Dönük, Sezgisel, Hisseden, Yargılayan, Myers-Briggs Tip Göstergesi'nde (MBTI) bir kişilik tipidir. Bu kişilik tipine sahip kişiler genellikle sıcakkanlı, dışa dönük ve doğal liderler olarak tanımlanır. Ayrıca "Protagonist" olarak da bilinirler. Özellikler Başkalarına yardım etmek ENFJ'ler başkalarının büyümesine ve gelişmesine yardımcı olma arzularıyla bilinirler. Genellikle öğretmen, koç veya politikacı olmaları istenir. İlham verici ENFJ'ler başkalarına ellerinden gelenin en iyisini yapmaları için ilham verebilen doğal liderlerdir. Tutkuları ve karizmalarıyla bilinirler. Yaratıcı enerji ENFJ'ler yaratıcı ve enerjiktir ve bu enerjiyi hedeflerine ulaşmak için kullanırlar. Güçlü değerler ENFJ'ler güçlü değerlere ve fikirlere sahiptir ve kararlarını değerlerine ve duygularına göre alırlar. Açık fikirli ENFJ'ler yaratıcı ve açık fikirlidir ve gizli anlamlara ve uzak olasılıklara odaklanırlar. İlişkiler Destekleyici ENFJ'ler destekleyici ve şefkatlidir ve partnerlerine psikolojik destek sağlarlar. Savunmasız ENFJ'ler savunmasız olabilir ve endişelerini doğrulayan birine sahip olmayı önemserler. Flört ENFJ'ler flört dünyasında canlandırıcı olabilirler çünkü kendilerini ortaya koymaya isteklidirler. ENTJ Açık sözlü, kararlı, liderliği kolayca üstlenir. Mantıksız ve verimsiz prosedürleri ve politikaları hızla fark eder, kurumsal sorunları çözmek için kapsamlı sistemler geliştirir ve uygular. Uzun vadeli planlama ve hedef belirlemenin tadını çıkarır. Genellikle iyi bilgilendirilmiş, iyi okumuş, bilgilerini genişletmekten ve başkalarına aktarmaktan hoşlanır. Fikirlerini sunmada güçlüdür. ENTJ, Dışa Dönük, Sezgisel, Düşünen ve Yargılayan anlamına gelir. Myers-Briggs Tip Göstergesi (MBTI) tarafından tanımlanan 16 kişilik tipinden biridir. Özellikler İddialılık: ENTJ'ler kendine güvenen, kararlı ve direkt olmalarıyla bilinirler. Stratejik düşünme: ENTJ'ler analitik ve mantıklıdır ve hedef belirlemekten ve karar vermekten hoşlanırlar. Liderlik: ENTJ'ler sorumluluk almaktan ve başkalarını büyümeye teşvik etmekten hoşlanan doğal liderlerdir. Bağımsızlık: ENTJ'ler dışa dönüktür ve sosyal toplantılardan enerji alırlar, ancak bağımsız da olabilirler. Geleceğe odaklanma: ENTJ'ler yaratıcı ve yenilikçidir ve değişimden korkmazlar. Güçlü yönler Güven: ENTJ'ler kendine güvenir ve başkalarına kendilerine güvenmeleri için ilham verirler. Analitik beceriler: ENTJ'ler büyük resmi görebilir ve rasyonel kararlar alabilirler. Hedef odaklı: ENTJ'ler hedeflerine ulaşmak için motive olurlar. Zayıflıklar Ani kararlar verebilirler ENTJ'ler tüm bilgileri tam olarak değerlendirmeden ani kararlar verebilirler. Soğuk görünebilirler ENTJ'ler doğrudan olabilir ve duygu göstermekten kaçınabilirler, bu da onları soğuk gösterebilir. Kariyerler ENTJ'ler genellikle liderlik ve yöneticilik pozisyonlarına çekilirler. Kaynak: Google

Ümmet Özcan - İzmir Marşı - İzmir

Houston Rockets'ın bu geceki rakibi Boston Celtics ve aklımıza kötü bir soru geliyor. Alperen Şengün iyi takımlara karşı pek varlık gösteremiyor bakalım bu akşam ne olacak.

Trump Ekonomisinde Orta Sınıfın Karşılayamayacağı 8 Günlük Ürün Donald Trump, ikinci kez başkanlık koltuğuna oturmasına rağmen, ekonomi ve Amerikalıların cüzdanları üzerinde önemli dalgalanma etkileri yaratacak çok sayıda değişiklik yürürlüğe koydu. ABD'nin çok fazla iş yaptığı diğer ülkelerden ithal edilen mallara yüksek tarifeler koyma kampanya vaatlerini sürdürürse, bu muhtemelen Amerikalılar için birçok düzenli mal ve hizmetin maliyetini artıracaktır. Peterson Uluslararası Ekonomi Enstitüsü tarafından 2024 yılında yapılan bir araştırmaya göre, bu tarifeler ortalama bir Amerikan ailesine yılda ortalama 2.600 dolara mal olacak — Ulusal Perakende Federasyonu (NRF) ise bu maliyetlerin yılda 7.600 dolara yakın olabileceğini söylüyor. Ek olarak, Amerikan Göçmenlik Konseyi'ne göre, Trump'ın Amerikan vatandaşlığı sorgulanabilecek veya henüz kesinleşmemiş göçmenlerin toplu sınır dışı edilmesine yönelik önerileri yalnızca bu insanların geçim kaynakları için değil, tarım, misafirperverlik, imalat, ulaşım ve depolama gibi birçok sektör için de yıkıcı olabilir. Orta sınıf, insanların bu spektrumda nerede yer aldığına bağlı olarak yaklaşık 50.000 ila 150.000 dolar arasında değişen geniş bir gelir aralığını ifade ettiğinden, bazı günlük mal ve hizmetler karşılanamaz hale gelebilir; veya en azından bütçenizden çok daha büyük parçalar alabilir. Bazı Reçeteli İlaçlar Biden yönetimi, yaşlılar için reçeteli ilaçların zaten fahiş olan maliyetlerini düşürmenin yolları üzerinde çalışıyordu. Trump, yeniden başkan olarak ilk günlerinde, Market Watch'a göre, Sağlık ve İnsan Hizmetleri Bakanlığı'nın Medicare ve Medicaid'deki kişiler için bu maliyetleri düşürmenin yollarını incelemesini gerektirecek olan Başkan Biden'ın 14087 sayılı "Amerikalılar İçin Reçeteli İlaç Maliyetlerini Düşürme" Yürütme Emrini ortadan kaldırdı. Kozmetikler Etkileyiciler, daha önce hiç olmadığı kadar kozmetik ve güzellik bakım ürünlerinin satışlarını artırdı ve daha fazla Amerikalı, birden fazla ürünü içeren karmaşık güzellik bakımı ve kozmetik rutinlerine güveniyor. Bunlar artık çok daha pahalı hale gelebilir. Örneğin E.l.f. Beauty, güzellik ürünleri için büyük ölçüde Çin'deki üretime güveniyor (diğer birçok şirket gibi) ve CEO'su CNBC'ye, tarifelerin "tarifelerin büyüklüğüne" bağlı olarak fiyatları artırmaya zorlayacağını söyledi. Giyim NRF'nin 2024 raporuna göre, çok pahalı hale gelebilecek bir diğer önemli tüketici harcama alanı da giyimdir; kıyafetlerden ceketlere kadar üzerinizde giydiğiniz tüm o ürünler. Trump'ın önerdiği tarifelerin bu ürünlerin maliyetini %12,6 ila %20,6 oranında artırabileceğini ve bunun da tüketici alım gücünde 13,9 ila 20,4 milyar dolar arasında bir kayba neden olacağını tahmin ediyorlar. Ev Aletleri Yeni bir buzdolabı, ocak, bulaşık makinesi veya benzeri bir şey arıyorsanız, bunları er ya da geç satın almanız daha iyi olur. NRF'ye göre, Trump tarifeleri uygulanırsa bu ürünlerin maliyetleri %19,4 ila %30,1 oranında fırlayabilir. Mobilya Bu tarifeler mobilyalara da etki edecek, bu nedenle NRF'ye göre yeni yemek odası takımlarının, bahçe mobilyalarının, satın aldığınız yeni yatak veya şiltenin veya evinize ekleyebileceğiniz herhangi bir şeyin fiyatının %6,4 ila %9,5 arasında artmasını bekleyin. Bu maliyetler ayrıca otel maliyetlerini artırabilecek olan misafirperverlik gibi mobilya satın alan sektörlere de yansıyacaktır. Yumurta Yumurtaların şu anda pahalı olduğunu düşünüyorsanız, bu durum ikinci Trump yönetimi altında değişmeyebilir ve hatta bu maliyetler artabilir. Şu anda yumurtaların yüksek maliyetleri, çiftçileri çok sayıda sürüyü yok etmeye zorlayan kuş gribinin hızla artmasıyla daha fazla ilişkili olsa da, Başkan Trump'ın yürütme emirleri kümes hayvancılığı sektörünün hızla toparlanmasına yardımcı olmayan bir etkiye de sahip olabilir. New York Times'a göre, yeni yönetimi kuş gribi (ve diğer virüsler) ile ilgili tüm iletişimleri ve toplantıları geçici olarak durdurdu ve bu hareket bilimsel araştırma topluluklarının üyelerini tedirgin etti. İthal Bakkal Ürünleri Çeşitli meyveler, kahve, şarap ve özel ürünler gibi diğer ülkelerden ithal edilen bakkal ürünleri, ortalama orta sınıf bir hanenin düzenli olarak satın alamayacağı kadar pahalı hale gelebilir. USDA'nın Ekonomik Araştırma Servisi tarafından yayınlanan ABD Nüfus Sayımı Bürosu verilerine göre, bu ürünler 2022'de ABD'deki gıda ve içecek tüketiminin %17'sinden fazlasını oluşturuyordu. Seyahatle İlgili Maliyetler Trump'ın önerdiği tarifeler kapsamında seyahat birçok Amerikalı için erişilemez hale gelebilir. NRF, her sektördeki herkesin daha yüksek maliyetlerle karşı karşıya kalacağı için seyahat ürünlerinde %13 ila %21,5 arasında bir artış öngörürken, Hospitality Investor'a göre bu, yeni mobilya, tesisat veya diğer ekipmanlar koymak zorunda kalan otellerin maliyetlerini muhtemelen artıracaktır. Ve tarifeler ABD dolarını güçlendirebilirken, bu aslında ABD sakinlerinin tatil için eyaletlerden uçmasının daha ucuz olacağı anlamına geliyor ve bu da yerel oteller ve turizm için pek de iyi değil. Kaynak: GoBankingRates

Elon Musk Nazi Selamı videosu