Φ Damien Gönderi tarihi: 10 Eylül , 2006 Gönderi tarihi: 10 Eylül , 2006 Önce aşağıdaki seçenekleri işaretleyin. A- Aşağıdaki özelliklerden size en uygun olanı hangisidir? 1- a)cesur b)akıllı c)sempatik d)sabırlı 2- a)detaycı b)yardımsever c)tatmin olmuş d)güçlü 3- a)şefkatli b)mutlu c)müthiş d)idealist 4- a)bağımsız b)otoriter c)fedakar d)adil 5- a)rahat b)koruyucu c)dengeli d)cana yakın 6- a)hırslı b)reformcu c)kendinden hoşnut c)neşeli 7- a)alçakgönüllü b)iyi niyetli c)girişimci d)derinlemesine kavrayabilen 8- a)konuşkan b)geleneksel c)entelektüel d)iddiacı 9- a)prensipli b)kendine güvenen c)sevecen d)barışçıl 10- a)kararlı B)cömert c)ılımlı d)düzenli 11- a)kriz anında genellikle panikler ve çıldırırım b)kriz anında genellikle sakin ve soğukkanlı kalabilirim c)kriz anında genellikle bunalıma girerim d)kriz anında genellikle agresif olurum 12- a)işlerin ertelenmesinden ciddi rahatsızlık duymam b)her zaman alışverişten önce alacaklarımın listesini yaparım c)işlerin ertelenmesinden ciddi rahatsızlık duyarım d)genellikle alışverişe gitmeden önce alacaklarımın listesini yapmam 13- a)mükemmelliyetçi b)yardımsever c)teskin edici d)savaşçı 14- a)bir iş yapılırken en doğrusu yapılmalı b)bir iş yapılırken insanları çok fazla üzmemeli c)bir iş yapılırken içinde eğlence ve keyif olmalı d)bir iş yapılırken oyalanmadan hızla yapılmalı 15- a)insanlar üzerinde hakimiyet kurmaktan mutlu olurum b)Tartışmalardan ver gerilimlerden uzak kalmaya çalışırım c)yeni şeyler öğrenmekten zevk alırım d)her şeyi mantık içinde açıklarım 16- a)çok hızlı karar alabilirim b)insanları eğlendirmekten keyif alırım c)konuyu bir çok boyutu ile değerlendiririm d)topluluk içinde iyi bir arabulucuyum B- Genellikle çevreniz sizi nasıl tanır? 17- a)çok çalışkan çok düzenli c)çok iyi bir dinleyici d)çok konuşkan, güzel hikayeler anlatan 18- a)insanları eğlendiren b)insanlara huzur veren c)aynı konu üzeirnde uzun süre konsantre olan d)aynı anda birkaç işi ile birden yapan 19- a)girişkendir b)tertiplidir c)kontrol altına almayı sever d)uzlaşmacıdır 20- a)yüksek sesle konuşan b)alçak sesle konuşan c)tane tane konuşan d)abartılı sesle konuşan 21- a)neyin adil olduğu konusunda bilinçlidir b)insanlarla hızlı ve iyi diyalog kurar c)yapılacak işlere odaklanmıştır d)karşısındakini rahatlatır C- Aşağıdakilerden hangisi sizi motive eder? 22- a)Lider olmak b)Tartışmaktan ve gerilimden uzak kalmak c)takdir edilmek d)daha fazla bilgi edinmek 23- a)Tatilde dinlenmek ve rahatlatmak b)tatilde eğlenmek ve değişik yerler görmek c)tatilde değişik fiziksel aktiviteleri içeren spolar yapmak d)tatilde kitap okumak ve çevreyi incelemek 24- a)haklı olmak b)sevilmek c)güce sahip olmak d)huzurlu olmak II. Aşağıdaki olumsuz özelliklerden size en uygun olanı hangisidir? 1- a)saldırgan b)depresif c)pasif d)tutarsız 2- a)sorunlardan kaçınan b)isteklerine uymayan her şeyi yıkan c)esnek olmayan d)ani duygusal değişiklikleri olan 3- a)düzensiz b)saplantılı c)diktatör d)ihmalkar 4- a)endişelerle dolu olan b)kaba c)panik d)eleştirilmekten rahatsız olan 5- a)kinci B)yüzsüz c)paranoyak d)takıntılı 6- a)fırsatçı ve çıkarcı özgüveni eksik c)bunalımlı d)hilekar 7- a)kötümser b)Disiplinsiz c)kabadayı d)sorumluluk almaz 8- a)pasif direnişçi b)cezalandırıcı ve intikamcı c)çabuk sinirlenen d)barbar 9- a)devamlı kendini haklı gören b)sorunları görmek istemeyen c)patavatsız d)şüpheci 10- a)insanlardan haklarını gasp eden b)ne yapacağı belirsiz c)bir otoritenin altında kendini güvende hisseden d)tenkitçi 11- a)eleştiriye tahammülsüz b)kendini değersiz hisseden c)insanları çıkarları için kullanan d)megaloman Bütün testin sonunda işaretlediğiniz şıkların toplamını alın. Toplama göre aşağıdaki sınıflandırmayı yapın. Toplam A --> Mor Toplam B --> Kırmızı Toplam C --> Pembe Toplam D --> Beyaz Toplam şıklara göre renklendirmeyi yaptıktan sonra, bu dört renkten kişilik tipinizi öğrenebilirsiniz. Her renkten bir takım özellikleriniz olabilir, en yüksek olanı baskın kişiliğinizdir. Diğer özellikleriniz de farklı sosyal ortamlarda ve kişilerde ortaya çıkan özelliklerinizdir. Renklerin ortak özellikleri de bulunmaktadır. İşte renklere göre kişilik tipleri: Kırmızı: -Lider -Kendine odaklı -Duyarsız -Daha çok dışadönük -Yüksek iş odağı Mor: -Az konuşan -Mesafeli -Öne çıkmayan -Kendine odaklanan -Daha içedönük -İş odağı yüksek kişilik Beyaz: -Sabırlı, sakin -Mücadeleden kaçınan -Kararsız -Sıcak ve dost davranan -Daha içedönük -İnsan odaklı Pembe: -Duyarlı -Uyumlu -İletişime açık -Konuşkan -Daha çok dışadönük -Girişkenlik Alıntı
Misafir olivia Gönderi tarihi: 16 Eylül , 2006 Gönderi tarihi: 16 Eylül , 2006 saçma.. Ama emeğe saygı.. Alıntı
Φ Damien Gönderi tarihi: 16 Eylül , 2006 Yazar Gönderi tarihi: 16 Eylül , 2006 saçma.. Ama emeğe saygı.. neresi saçma? yapanlar beğendi, testin sonuçlarının gerçekten doğru olduğunu söyledi herkes. sana nesi saçma geldi ? Alıntı
Φ AsiMeLek Gönderi tarihi: 17 Eylül , 2006 Gönderi tarihi: 17 Eylül , 2006 Cevaplarım A- Aşağıdaki özelliklerden size en uygun olanı hangisidir? 1- a)cesur 2- b)yardımsever 3- a)şefkatli 4- a)bağımsız 5- d)cana yakın 6- a)hırslı 7- a)alçakgönüllü 8- a)konuşkan 9- b)kendine güvenen 10- a)kararlı 11- a)kriz anında genellikle panikler ve çıldırırım 12- c)işlerin ertelenmesinden ciddi rahatsızlık duyarım 13- b)yardımsever 14- a)bir iş yapılırken en doğrusu yapılmalı 15- c)yeni şeyler öğrenmekten zevk alırım 16- a)çok hızlı karar alabilirim B- Genellikle çevreniz sizi nasıl tanır? 17- a)çok çalışkan 18- b)insanlara huzur veren 19- a)girişkendir 20- c)tane tane konuşan 21- a)neyin adil olduğu konusunda bilinçlidir C- Aşağıdakilerden hangisi sizi motive eder? 22- d)daha fazla bilgi edinmek 23- a)Tatilde dinlenmek ve rahatlatmak 24- a)haklı olmak II. Aşağıdaki olumsuz özelliklerden size en uygun olanı hangisidir? 1- a)saldırgan 2- a)sorunlardan kaçınan 3- c)diktatör 4- a)endişelerle dolu olan 5- a)kinci 6- özgüveni eksik 7- a)kötümser 8- a)pasif direnişçi 9- d)şüpheci 10- c)bir otoritenin altında kendini güvende hisseden 11- a)eleştiriye tahammülsüz Mor: -Az konuşan -Mesafeli -Öne çıkmayan -Kendine odaklanan -Daha içedönük -İş odağı yüksek kişilik aynı ben bu paylaşımın için teşekkürler arkadaşım Alıntı
Misafir olivia Gönderi tarihi: 17 Eylül , 2006 Gönderi tarihi: 17 Eylül , 2006 Böyle şeylere inanmam asla.. Aşağıdakilerden hangisi size uyuyor.. Tabiki de en güzel seçenekler.. Kim kendini kötülerki.. Böyle testlerin gerçekçiliğini kanıtlayabilirmisin?? Hem insan hep aynı düzende yaşayamaz..Bazen duyarlı, bazen mücadeleden kaçınan, bazen iş odağı yüksek, bazen sabırlı olur.. Demek istediğim, her günümüz farklı ve biz her günümüzü başka şekilde yaşarız.. Saygılar.. Alıntı
Misafir olivia Gönderi tarihi: 17 Eylül , 2006 Gönderi tarihi: 17 Eylül , 2006 ya bu beni anlatmadı yf miraç senin hergünün aynı mı geçiyor..? merak etme bugün seni anlatamadıysa yarın denk gelir belki anlatabilir.. Alıntı
Φ ibzk Gönderi tarihi: 4 Mayıs , 2011 Gönderi tarihi: 4 Mayıs , 2011 (düzenlenmiş) Kişilik testi diye internette dolaşan testlerin çoğunun hiç bir geçerliliği yok, anlamsız ve gereksiz yazılarla dolu.Bilimsel kişilik testi ve soruları var. MMPI çok yönlü kişilik testi nedir? Test, ilk olarak 1939 yılında geliştirilmeye başlanmış, zaman içerisinde günün şartlarına göre geliştirlerek bugünkü halini almıştır. ABD’de Minesota Üniversitesi tarafından geliştirilen ve 566 sorudan oluşan test halen dünyanın çeşitli ülkelerinde yaygın olarak kullanılmaktadır. Orijinalinden Türkçe’ye çevrildikten sonra Türkiye uyarlaması yapılmış, güvenirlilik ve geçerlilik çalışması yapılarak ülkemizde de uygulanmaya başlanmıştır. Test, uygulanan bireyin kişilik özelliklerini objektif ve bilimsel kriterler kullanarak ortaya çıkartır. İnternet ortamında yer alan ve hiçbir bilimselliği olmayan testlerle kıyaslanamaycak kadar bilimsel ve objektiftir. Hatta bu alanda kişiliği tespitte kullanılacak en güvenilir geçerli test olma özellliğine sahiptir diyebiliriz. Tarih: 4 Mayıs , 2011 Düzenleyen: ChatMaster Malesef site tanıtımı sadece site tanıtımı bölümünde yapılabilir. Sevgiler Alıntı
Φ Loneseramoni Gönderi tarihi: 16 Ağustos , 2011 Gönderi tarihi: 16 Ağustos , 2011 bu tarz testler gerçekten doğru sonuçlar vermiyor. Alıntı
Φ muratfm Gönderi tarihi: 20 Aralık , 2011 Gönderi tarihi: 20 Aralık , 2011 Bu tarz testlerin kişiliğe katkısı yoktur demek isterim sadece bilgiye hitap ediyo Alıntı
Φ dust Gönderi tarihi: 30 Haziran , 2016 Gönderi tarihi: 30 Haziran , 2016 Artık hem işe alımlarda hem de bezen teknik konulardaki personelin karakter analizini yapmada kullanılan kimin hazırladığına bağlı olarak kalitesi değişen inanılmaz ölçüde önem taşıyan testler. Alıntı
Önerilen İletiler
Katılın Görüşlerinizi Paylaşın
Şu anda misafir olarak gönderiyorsunuz. Eğer ÜYE iseniz, ileti gönderebilmek için HEMEN GİRİŞ YAPIN.
Eğer üye değilseniz hemen KAYIT OLUN.
Not: İletiniz gönderilmeden önce bir Moderatör kontrolünden geçirilecektir.